合肥是一座具有2000多年歷史的古城,素有“三國故地,包拯家鄉”之稱,現為安徽省省會、皖江城市帶核心城市之一,也是國家重要的科研教育基地、現代制造業基地和綜合交通樞紐。近些年,合肥市發展迅速,2016年常住人口787萬人,GDP達到6274.3億元。目前,合肥市主城區日產生活垃圾約4200噸,年產量突破150萬噸。過去,合肥市的生活垃圾處理主要靠衛生填埋,但是隨著垃圾產量的迅速增長,填埋已經遠遠滿足不了垃圾處理的需求。為進一步實現垃圾處理的“無害化、減量化和資源化”,合肥市政府規劃建設了合肥垃圾發電廠。

2017年11月21日,由中國投資協會項目投融資專委會指導、中國采購與招標網和中國名企排行網聯合組織開展的“中國垃圾發電萬里行”第六站走進合肥垃圾發電廠。

高標準建設

合肥垃圾發電廠坐落于合肥市循環經濟示范園內,距離市中心大約28公里,由中國環境保護集團有限公司(簡稱中國環保)以BOT模式投資建設運營,建設規模為2000噸/日,占地約176畝。

記者了解到,該項目配置4×500噸/日機械爐排焚燒爐、4×10MW汽輪發電機組及其配套設施,主要承擔合肥市主城區生活垃圾的處理,年垃圾處理量達到85萬噸,年發電量約2.5億度,年上網電量約2.1億度,可供合肥市主城區居民生活用電約28天,年相當節約標煤約10萬噸,年減排二氧化碳約20萬噸。

中節能(合肥)可再生能源有限公司(簡稱合肥公司)總經理王斌說,身為央企的中國環保以社會責任為已任,為確保垃圾發電項目的安全達標,堅持高標準建設,合肥項目的噸垃圾投資達到55萬元,采用世界 領先的機械爐排爐焚燒技術和煙氣凈化處理技術,垃圾焚燒爐和煙氣凈化處理關鍵設施均采用進口設備,這種技術與裝備最適合中國城市生活垃圾含水量高、熱值低的特點,高標準建設首先從硬件上保證了項目的安全穩定運行。

在煙氣處理方面,項目采用的是“SNCR脫硝+(半干法+干法)脫酸+活性炭吸附+布袋除塵”的工藝。煙氣排放嚴格執行2014版新國標及歐盟2010雙重標準。

在滲濾液處理方面,公司建設了900噸/日規模的處理系統,采用“厭氧、好氧+膜處理”工藝。經過處理的滲濾液達到環評批復的《污水綜合排放標準》中的三級標準后被輸送至園區污水處理廠,二次處理達標后再排放。

在飛灰處理方面,主要是通過加入螯合劑和水泥進行穩定化處理,達到《生活垃圾填埋場污染控制標準》的要求后,由具備危險廢物運輸資質的單位運輸至龍泉山填埋場的指定區域統一填埋。

爐渣屬于一般固體廢棄物,目前公司產生的爐渣由下游的配套廠家進行綜合利用,主要用于制作護坡磚。

精細化管理

垃圾發電廠不同于一般的火力發電廠,它有自己的特點和規律,必須針對它的特點進行管理,長周期穩定安全運行是對垃圾發電廠的基本要求,公司為此采取了很多卓有成效的措施:

一是對涉及環保和安全的重要設備都采取冗余配置,確保故障狀態下的穩定性;二是加強運行管理,定期組織對運行人員進行培訓與考核,制定標準化的操作規程,推進精細化的管理,打造全能值班員;三是加強安全環保的管理,加強巡查和整改的力度,定期進行事故演練,推行直線管理和屬地管理;四是推行全員績效考核制度和生產小指標考核,讓每一位員工都能切實融入到公司的發展中。

為提升企業的環境管理水平,合肥公司按照國家環保部“裝樹聯”的要求,安裝了煙氣在線監測系統,樹立了對外的信息公示屏,將相關煙氣排放實測指標上傳國家環保部的監控網站。

合肥市生活廢棄物管理中心副主任表示:“合肥市生活垃圾發電廠對于政府部門的監管是非常積極配合的。按照國家相關法律法規、項目環評及其批復文件等要求,委托具有資質的第三方檢測單位定期對本項目水、氣、聲、渣等各項污染指標取樣監測,同時接受各級主管部門監督性監測。監測結果顯示,項目各項污染物指標均能達標排放。而且,目前合肥市城管局還派人駐廠監管,保證了生產運營穩定和環保達標。”

發電廠大門口的LED顯示屏上看到顆粒物、二氧化硫、氮氧化物、氯化氫、一氧化碳、爐膛溫度等控制指標均全部達標。

去年6月22日,環保部翟副部長到該公司調研“裝、樹、聯”工作,對該公司的建設、運營等情況表示充分肯定,并鼓勵公司要進一步加大對外宣傳的力度,讓更多的社會公眾了解和認識到良好的垃圾焚燒發電項目是能夠做到達標運行的,要求公司用實際行動化解公眾的誤解,積極正面宣傳垃圾發電,推動環保事業的發展。

合肥公司自成立以來,多次被評為中國節能和中國環保的“先進單位”,2015年通過了“三標體系”認證,2016年通過了“高新技術企業”評定,被合肥市評為“2014至2016年度先進單位”。

合肥公司于建廠之初就建成了環保教育展廳,截至目前參觀人數已超過5000人。去年,合肥公司還被合肥市委宣傳部、教育局、城管局定為“垃圾去哪兒了”的科普教育基地,為青少年的環境教育創造良好條件。

李玲副主任表示:“合肥市垃圾發電廠每年都是安徽省進行垃圾處理無害化考核的亮點,在合肥市創建全國衛生城市、全國文明城市中發揮了積極的作用。凡是與環境相關的會議在合肥召開,我們一般都會組織參會者到這里來參觀,大家評價非常好。”

以人為本

人是企業一切資源的根本,是決定事業成敗的根本,以人為本在合肥公司體現得尤為明顯。

合肥公司作為中央企業,不僅高標準建設技術裝備最 好的垃圾發電廠,還高標準建設環境優美宜居的垃圾發電廠,不僅用科普方式告訴市民高標準的垃圾焚燒發電廠對人們的身體是沒有危害的,還用自己的實際行動告訴市民垃圾發電廠對人體是沒有危害的,合肥公司生產運行部總值長孫巖松笑著對記者說:“我們電廠的污染物排放如果不達標,我們還敢天天住在廠里嗎?”

公司首先給員工營造了一個良好的宜居環境,廠區占地176畝,綠化率近30%,記者看到廠區內綠樹環繞,一泓清水安靜地流淌,遠處的石山上掛著銀白的懸瀑,隱隱水聲從小亭旁飄來。在樹林的旁邊還有籃球場、健身設施。

在員工的生活安排方面,公司也煞費苦心,每間宿舍內都配有網絡、電視機、空調、洗衣機、衛生間。為了保證員工吃好,職工食堂食材都由公司直接采購,廚師從外面聘請,并且經常輪換。

公司定期發放各種勞保用品,組織員工體檢身體。工作有保障,身體有保障,生活有保障,“三個保障”讓大伙兒安安心心地從事環保事業。

暢游書海破萬卷,行知合一益終身。為豐富員工的精神文化生活,公司還建立了圖書館,存書10000冊以上。在員工的培育方面公司也舍得投資,普通員工都有出國培訓的機會。良好的學習氛圍,擇優的用人機制,使合肥垃圾發電廠人才輩出,為在垃圾焚燒發電產業快速擴張的中國環保輸送了大批人才。

以愛己之心愛人,則盡仁。發電廠為周邊居民提供了就業的機會,還組織員工積極為當地獻愛心,為希望小學捐款捐物,對周邊貧窮村莊進行幫扶,2017年還捐獻了合肥市環衛基金。